Bệnh viện đa khoa Khu vực Cà Mau
Báo cáo tổng kết 6 tháng đầu năm 2018
Báo cáo sơ kết tình hình hoạt động của Bệnh viện trong 6 tháng đầu năm 2018.
SỞ Y TẾ CÀ MAU CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
BỆNH VIỆN ĐA KHOA TPCM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Số: …... BC/BVĐK Cà Mau, ngày 02 tháng 07 năm 2018
1. Công tác khám chữa bệnh:
* Nội trú:
- Thực hiện tốt các quy chế chuyên môn, đảm bảo tuân thủ các quy định về khám bệnh, thanh toán BHYT cho người lớn và trẻ em theo đúng luật BHYT.
- Thực hiện báo cáo, giám sát dịch bệnh đúng theo yêu cầu.
* Ngoại trú:
- Nhận bệnh khám điều trị ngoại trú kịp thời không để tồn đọng trong ngày.
- Quản lý tốt các bệnh mạn tính, thu dung người bệnh vào viện, chuyển viện đúng theo quy định.
-Tham gia phục vụ y tế kỳ thi tốt nghiệp PTTH quốc gia năm 2018 tại CM.
* Kết quả công tác khám và điều trị trong toàn bệnh viện:
- Tỷ lệ nhập viện khoa khám bệnh đạt: 2,1% (chỉ tiêu giao 2%).
- Chỉ định cận lâm sàng của khoa khám bệnh đạt:57% (chỉ tiêu giao 60%).
* Các bệnh dịch lây và bệnh quan trọng:
* QUẢN LÝ VÀ ĐIỀU TRỊ BỆNH NHÂN HIV/AIDS
* CSSK Bà Mẹ - KHHGĐ:
- Họp đồng KCB BHYT giữa BV với BHXH tỉnh và TYT xã phường.
- Tổ chức tham quan mô hình CTCLBV Hoàn mỹ và triển khai thực hiện tại
2. Công tác đào tạo:
- Thực hiện Kế hoạch tập huấn lại theo Quyết định 2151 và 3638.
- Tập huấn nghiệp vụ công tác PCCC cho viên chức và người lao động trong đơn vị có 50 viên chức tham gia.
- Đưa 01 bác sỹ ôn thi CKI Nội TQ ở Cần Thơ và 01 bác sỹ học định hướng chuyên khoa Tai Mũi Họng..
- Đào tạo lại cho 09 dược sỹ về nâng cao kiến thức công tác Dược tại Bệnh viện Sản Nhi Cà Mau.
- Tập huấn chương trình ARV cho 05 viên chức.
- Gửi bác sỹ thực hành chuyên khoa Mắt và vật lý trị liệu tại Bệnh viện Đa khoa Cà Mau và Bệnh viện YHCT.
- Triển khai quy trình báo động đỏ nội viện, tập huấn hồi sức cơ bản ngừng tim ngừng thở, triển khai Thông tư 51/2017/TT-BYT về chẩn đoán và xử trí sốc phản vệ, Thông tư 52/2017/TT-BYT về kê đơn điều trị ngoại trú, triển khai 2 quyết định hướng dẫn chẩn đoán , điều trị và giám sát bệnh sốt rét cho CBNV bệnh viện và trạm y tế xã phường.
- Thực hiện HĐ với trường cao đẳng YTCM hướng dẫn học viên thực tập.
3. Công tác phòng chống dịch bệnh:
- Chuẩn bị sẵn sàng quy trình khám sàng lọc và thu dung các bệnh dịch truyền nhiễm nguy hiểm nếu có xảy ra.
- Thực hiện báo cáo dịch bệnh đúng quy định.
4. Công tác chỉ đạo tuyến- Thực hiện đề án 1816 của BYT:
-Thực hiện ký cam kết về cung ứng thuốc và các đảm bảo các chứng từ thanh quyết toán BHYT đúng quy định.
- Tiếp đoàn chỉ đạo tuyến của Bệnh viện Cà Mau, Bệnh viện Sản-Nhi và Bệnh viện YHCT.
- Thực hiện Đề án 1816/BYT tại 4 đơn vị trạm y tế xã phường.
5. Công tác nghiên cứu khoa học:
-Tổ chức SHKH chuyên đề cho 6 khoa.
- Triển khai đăng ký danh hiệu thi đua, sáng kiến và nghiệm thu 2 đề cương nghiên cứu khoa học về SYT.
6. Hôp tác quốc tế: Thực hiện chương trình A&T
7. Quản lý kinh tế y tế trong Bệnh viện:
-Ban giám đốc tăng cường chỉ đạo cho bộ phận thu viện phí kết hợp chặt chẽ với các khoa lâm sàng đảm bảo thu đúng thu đủ.
- Sử dụng nguồn kinh phí hợp lý, chi đúng theo dự toán.
8. Công tác kiểm tra- thực hiện QĐ 2151/BYT và Quyết định 3638/BYT:
- Tổ chức 16 lượt kiểm tra thường quy các khoa phòng về việc thực hiện nội quy, quy chế Bệnh viện, qua đó phát hiện các hạn chế thiếu sót giúp các khoa kịp thời chấn chỉnh sửa chữa nhất là trong lĩnh vực khám chữa bệnh BHYT.
- Tiếp đoàn kiểm tra giám sát của SYT về thực hiện Quyết định 2151, Quyết định 3638, thực hiện quy chế dân chủ, bình đẳng giới…
- Tổ chức tự kiểm tra và đánh giá CLBV 6 tháng đầu năm kết quả đạt điểm trung bình 3,13 (Cùng kỳ 2,95).
- Xây dựng kế hoạch thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ chính trị về “ đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; thực hiện quy chế dân chủ cơ sở, Quy tắc ứng xử, đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của các bộ y tế hướng tới sự hài lòng người bệnh, xây dựng cơ sở y tế “ xanh-Sạch-Đẹp” năm 2018.
- Tổ chức Hội nghị tập huấn và ký cam kết thực hiện trong toàn đơn vị.
II. HOẠT ĐỘNG CHUYÊN MÔN CỦA CÁC PHÒNG GIÚP VIỆC GIÁM ĐỐC VÀ CÁC ĐOÀN THỂ TRONG BỆNH VIỆN:
1. Công tác tổ chức – hành chính& quản trị:
a. Công tác tổ chức cán bộ:
-Thực hiện rà soát quy hoạch vị trí lãnh đạo quản lý BV và lãnh đạo khoa, phòng giai đoạn năm 2015-2020 và 2020-2025
- Báo cáo biên chế sự nghiệp và niên giám về Sở Y tế Cà Mau.
- Bố trí lại nhân sự và luân chuyển 04 vị trí bác sỹ và 04 điều dưỡng theo kế hoạch phù hợp theo vị trí, chức danh, trình độ chuyên môn nghiệp vụ.
- Giải quyết các chế độ chính sách nghỉ ốm, chấm dứt hợp đồng cho 04 người lao động.
- Làm thủ tục giải quyết chấm dứt hợp đồng cho 04 lao động.
- Triển khai điền thông tin cá nhân cập nhật phần mềm quản lý nhân sự.
- Hợp đồng mới 01 bác sỹ, 01 luật sư, 01 cao đẳng điều dưỡng; 01 hộ lý và tiếp nhận 01 cử nhân hộ sinh mới chuyển đến .
- Xin chủ trương về thu hút nguồn nhân lực có trình độ chuyên khoa I Nhi, Sản, nội TH.
- Điều chỉnh, chốt sổ bảo hiểm XH cho các trường hợp cho thôi việc và chấm dứt hợp đồng.
- Ra Quyết định nghỉ hưu cho viên chức đến thời gian theo quy định.
- Thực hiện quy trình giải quyết khiếu nại theo đúng quy định.
b. Hành chính & Quản trị:
- Kiểm tra, giám sát công tác CCHC, QCDC trong 6 tháng đầu năm và báo cáo về trên theo quy định.
-Triển khai đăng ký danh hiệu thi đua và sáng kiến, đề tài NCKH năm 2018.
- Trình UBND và phòng KH-TC xin chủ trương mua sắm tài sản, trang thiết bị năm 2018.
- Tổ chức họp mặt kỹ niệm 63 năm ngày thầy thuốc Việt Nam 27/2.
- Xét nâng lương thường xuyên và duyệt lương quý I, II và làm lương tháng trong quý.
- Chuẩn bị cho SYT kiểm tra, giám sát chuyên đề đầu năm 2018.
- Báo cáo nhân lực theo Nghị quyết số 18 của TW và báo cáo tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết TW7 khóa X về nông nghiệp, nông dân và nông thôn.
- Nâng cấp, điều chỉnh pha lưới điện tại BV.
- Theo dõi, giám sát sửa chữa các phòng của khoa Nội, khoa YHCT, khoa XN và CĐHA.
2. Phòng TCKT:
- Chuyển lương, các khoản phụ cấp và nộp các khoản Bảo hiểm và kinh phí Công đoàn 6 tháng đầu năm 2018 đúng thời gian quy định.
- Kiểm nhập và kiểm kê kho tổng theo định kỳ cuối tháng.
- Chi hoạt động thường xuyên phát sinh 6 tháng đầu năm 2018.
- Chi tiền khen thưởng nhân dịp tết năm 2018; khen thưởng lễ 30/04 và quốc tế lao động 01/05 tổng số 4.000.000đ/người.
- Tham mưu Giám đốc ký hợp đồng thuốc trúng thầu năm 2018 và thanh toán công nợ cho các công ty dược.
- Tiếp đoàn BHXH tỉnh kiểm tra xét duyệt quyết toán chứng từ BHYT quý 4 năm 2017 và quý 1 năm 2018.
- Giải trình nguyên nhân vượt trần, vượt quỹ BHYT năm 2017 gửi BHXH tỉnh Cà Mau xem xét.
- Làm thủ tục xin cấp bổ sung kinh phí sửa chửa 02 buồng bệnh tại khoa nội tổng hợp.
- Nhận dự toán giao chi KCB BHYT năm 2018 và tham mưu lãnh đạo giao dự toán chi KCB BHYT cho 8 đơn vị xã phường ký hợp đồng với bệnh viện.
- Chi tiền thu nhập tăng thêm cho cán bộ 6 tháng đầu năm 2018 được 1,6 lần lương.
- Khám chữa bệnh bảo hiểm y tế với số tiền: 14.212.975.032đ.
Trong đó:
+ Bệnh nhân nội tỉnh: - Ngoại trú: (45.384Cas)7.623.727.316 đ.
- Nội trú: (2.270 Cas) 2.828.637.380đ.
+ Bệnh nhân nội tỉnh đến - Ngoại trú:(13.954 Cas) 2.120.371.088 đ.
- Nội trú: (1.043Cas) 1.040.248.015đ.
+ Bệnh nhân ngoại tỉnh - Ngoại trú: (2.794Cas) 485.340.268 đ.
- Nội trú: (126 Cas) 114.650.965 đ.
* Hoạt động mua sắm TTB, thuốc, hóa chất VTYTTH trong 6 tháng đầu năm 2018:
- Tổng số tiền nhập thuốc, vật tư y tế và hóa chất: 8.180.878.891đ
Trong đó:
+ Kháng sinh: 630.053.893đ/8.180.878.891đ→ 7,7%.
+ Vitamin: 45.775.150đ/8.180.878.891đ® 0,56%.
+ Corticoid: 5.400.000đ/8.180.878.891đ® 0,07%
+ Dịch truyền: 87.804.508đ/8.180.878.891đ® 1,07%.
+ Thuốc Đông Y: 852.220.405đ/8.180.878.891đ® 10,42%.
+ Thuốc khác: 4.480.833.260đ/8.180.878.891đ® 54,77%.
+ TS tiền mua hóa chất: 1.908.3475.125đ/8.180.878.891đ® 23,33%.
+ TS tiền nhập vật tư y tế: 170.316.550đ/…8.180.878.891đ® 2,08%.
- Tổng số tiền thu từ hoạt động CLS: 4.980.537.700 đ
3. Phòng điều dưỡng:
- Thực hiện nội quy, quy chế tại BV, thực hiện tốt quy tắc ứng xử.
- Thực hiện tốt công tác CSNB theo TT07.
- Duy trì hoạt động Hội đồng điều dưỡng.
- Tham mưu điều động, luân chuyển điều dưỡng trưởng tại 3 khoa lâm sàng.
- Quản lý học sinh thực tập của trường CĐ y tế.
- Thực hiện kiểm tra công tác điều dưỡng, phương pháp 5S
- Xây dựng kế hoạch thi tay nghề cho đội ngũ điều dưỡng-hộ lý.
- Khảo sát hài lòng người bệnh, nhân viên y tế đạt kết quả tốt
4. Về công đoàn:
- Từ đầu năm đến nay, tư tưởng công chức, viên chức lao động luôn ổn định, tin tưởng và chấp hành tốt chủ trương, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, tích cực tham gia các phong trào do các cấp phát động và hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
- Công chức, viên chức lao động có thu nhập ổn định, thu nhập bình quân 5.022.000 đồng/ tháng, đời sống văn hóa, tinh thần của công chức, viên chức lao động được đơn vị quan tâm chăm lo, các chế độ chính sách được cho người lao động được thực hiện tốt.
- Công đoàn thường xuyên quan tâm nắm bắt tình hình, diễn biến của CNVCLĐ trước trong và sau Tết không để xảy tranh chấp lao động, an ninh chính trị được giữ vững.
- BCHCĐ phối hợp với lãnh đạo đơn vị tổ chức Hội nghị viên chức có 118/127 công đoàn viên tham dự, Hội nghị tham gia góp ý xây dựng quy chế dân chủ ở cơ sở và góp ý qui chế chi tiêu nội bộ, đóng góp báo cáo hoạt động và kế hoạch năm của đơn vị. Thực hiện ký thỏa ước lao động tập thể và cam kết khác của người sử dụng lao động cam kết thực hiện đối với đoàn viên. Quan tâm chăm lo đời sống vật chất tinh thần, bảo vệ sức khỏe cho CBVClĐ. Thăm hỏi công đoàn viên và gia đình khi đau ốm, hiếu hỷ, tham gia các hội đồng xét thi đua - khen thưởng, nâng bậc lương thường niên và trước hạn cho công đoàn viên.
- Giám sát việc thực hiện quyền và lợi ích chính đáng của người lao động.
- Ban chấp hành công đoàn chăm lo đời sống cho công đoàn viên trong dịp Tết Nguyên đán tặng cho 127 công đoàn viên mỗi công đoàn viên 1 phần quà trị giá tổng số tiền: 15.000.000đ, thăm cán bộ đau ốm bệnh hiểm nghèo số tiền: 3.000.000đ, chi tiền tăng thu nhập và thưởng Têt cho 127 cán bộ số tiền: 1.267.029.197 đ.
- Tổ chức du lịch dưỡng sức tại TP Đà lạt cho 8 cán bộ số tiền: 28.400.000 đ. Họp mặt kỷ niệm ngày Quốc Tế Phụ nữ 8/3 tặng cho mỗi chị 1 phần quà, thi hái hoa dân chủ, phát thưởng cho 77 chị đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” tổng số tiền 39.380.000đ
- Vận động công đoàn viên tíết kiệm điện nước và văn phòng phẩm để giảm chi, tích cực nhận bệnh điều trị góp phần tăng thu nhập hàng tháng cho công đoàn viên 0,75 tháng lương/quí.
- Vận động công đoàn viên thi đua yêu nước trào mừng các ngày lễ lớn, chào mừng Đại hội X công đoàn tỉnh Cà Mau và đại hội XII công đoàn Việt Nam.
- Hưởng ứng tháng công nhân Ban chấp hành bổ sung hồ sơ đề nghị xét mái ấm công đoàn cho 01 đoàn viên gửi về công đoàn ngành.
-Tổ chức 01 buổi tổng vệ sinh có 60 đoàn viên công đoàn tham gia góp phần xây dựng Bệnh viện “Xanh- sạch – Đẹp”.
- Vận động công đoàn viên tham gia đóng góp 3 ngày lương (quĩ vì người nghèo, quĩ đền ơn đáp nghĩa) tổng số tiền: 64.029. 000đ, đóng góp quĩ trẻ em Tp Cà Mau số tiền: 2.000.000đ.
- Thăm hỏi công đoàn viên và gia đình khi đau ốm, hiếu hỷ.
- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho CBVCLĐ với số tiền 20.000.000đ.
- Khảo sát hài lòng người bệnh, nhân viên y tế đạt kết quả tốt.
5. Đoàn thanh niên:
- Họp thường lệ BCH Đoàn ủy,
- Cử 02 Đoàn viên tham gia tháng thanh niên và cử 05 đoàn viên tham gia chiến dịch mùa hè xanh.
- Thực hiện làm vệ sinh khuôn viên Bệnh viện.
- Về nguồn khám bệnh và cấp phát thuốc cho bệnh nhân nghèo xã Lý Văn Lâm, xã Tắc Vân tổng số 300 lượt bệnh nhân với số tiền : 14.000.000đ.
- Tham gia hiến máu nhân đạo 7 đoàn viên được 10 đơn vị máu.
- Kết hợp khối công đoàn bệnh viện thăm bà mẹ Việt Nam anh hùng.
III. NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ:
3.1.Ưu điểm:
3.1.1.Công tác khám chữa bệnh:
+ Thực hiện đúng quy trình chuyên môn kỹ thuật.
+ Tổng số lần khám bệnh:251.201 đạt chỉ tiêu trên giao.
+ Tỷ lệ cho nhập viện tại khoa khám bệnh đạt chỉ tiêu đề ra2,2% (2%).
+ Duy trì họp Hội đồng người bệnh cấp Bệnh viện khá tốt, qua đó giúp Giám đốc chỉ đạo khắc phục các hạn chế của BV nhằm góp phần tạo sự hài lòng cho người bệnh.
+ Công tác đấu thầu VTYT, hóa chất, phim ảnh thực hiện khá tốt.
+ Triển khai quy trình báo động đỏ nội viện và tổ chức tập huấn Thông tư 51/TT-BYT cho BV và TYT xã phường.
3.1.2.Tình hình dịch bệnh khá ổn định, công tác phòng chống và điều trị dịch bệnh đã được triển khai thực hiện đúng quy định.
3.1.3.Tổ chức nghiệm thu 2 đề cương và SHKH đúng theo lịch trình phân công của lãnh đạo.
3.1.4.Công tác kiểm tra, giám sát được chú trọng, chất lượng cải tiến bệnh viện có khá hơn so với cùng kỳ (3,13/2,93).
3.1.5. Công tác đoàn thể thực hiện khá tốt: đóng góp các quĩ đạt yêu cầu, về nguồn khám cho BN nghèo và người già 300 lượt, hiến 10 đơn vị máu.
3.1.6. Luân chuyển cán bộ theo kế hoạch, đảm bảo yêu cầu phục vụ người bệnh.
3.1.7. Có chủ trương thu hút nguồn nhân lực có trình độ cao khi đến làm việc tại đơn vị.
3.1.8. Thực hiện tốt quy hoạch vị trí lãnh đạo quản lý Bệnh viện và lãnh đạo khoa, phòng giai đoạn 2015-2020 và 2020-2025 theo quy định.
3.2.Hạn chế:
3.2.1.Khám chữa bệnh:
Thực hiện một số chỉ tiêu không đạt so với kế hoạch đề ra:
+ CSSDGB: 89.67 %
+ Chỉ định CLS của KKB chưa đạt chỉ tiêu : 56.97% (chỉ tiêu giao 60%).
+Tỷ lệ khám YHCTcòn thấp (chiếm7,13% so với ngoại trú và 8,46% so với nội trú) chưa đạt yêu cầu.
+ Tỷ lệ giường điều trị đặc biệt: Khoa HSCC: 29,62% (chỉ tiêu: 50%), Khoa Sản: 15,22%(20%), khoa nội: 9,1% (10%) chưa đạt chỉ tiêu.
+ Chỉ định xét nghiệm đàm quá quá thấp so với chỉ tiêu (48,8%).
+ HSBA còn sai sót nhiều, chất lượng điều trị chưa cao
3.2.2.Thực hiện các quy định trong KCB BHYT còn chậm, trần đa tuyến đến quá thấp,tình hình xuất toán BHYT do nguyên nhân chủ quan còn xảy ra. Tổng chi phí đề nghị thanh toán BHYT giảm so với cùng kỳ(14.212.975.032đ/14.727.106.015 đ).
3.2.3.Tình trạng cung ứng thuốc còn chậm, đôi lúc chưa kịp thời, một số thuốc có nhu cầu điều trị trong dự phòng trường hợp cấp cứuchưa được đấu thầu tập trung, một số mặt hàng VTYT chất lượng chưa đảm bảo làm ảnh hưởng đến chất lượng điều trị.
3.2.4.Công tác KSNK và VSMT còn hạn chế nhất định: Xác nhận hồ sơ hoàn thành công trình KSNK bệnh viện, chất lượng đầu ra của hệ thống xả thải còn một vài thông số chưa đạt theo quy định.
3.2.5.Khoa CLS thỉnh thoảng còn lỗi về kỹ thuật dẫn đến KQ không chính xác.
3.2.6. Công tác khiếu kiện CBVC còn xảy ra trong cơ quan đơn vị.
3.2.7. Tăng thu nhập cho CBVC trong quí chưa đạt chỉ tiêu đề ra.
Trên đây là Dự thảo báo cáo các mặt hoạt động của Bệnh viện Đa khoa thành phố Cà Mau 6 tháng đầunăm 2018./.
GIÁM ĐỐC PHÒNG KH-TH
Trần Quang Sáng
BỆNH VIỆN ĐA KHOA TPCM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Số: …... BC/BVĐK Cà Mau, ngày 02 tháng 07 năm 2018
BÁO CÁO SƠ KẾT HOẠT ĐỘNGY TẾ 6 THÁNG ĐẦU NĂM 2018
I.THỰC HIỆN NHIỆM VỤ CỦA BỆNH VIỆN:1. Công tác khám chữa bệnh:
* Nội trú:
- Thực hiện tốt các quy chế chuyên môn, đảm bảo tuân thủ các quy định về khám bệnh, thanh toán BHYT cho người lớn và trẻ em theo đúng luật BHYT.
- Thực hiện báo cáo, giám sát dịch bệnh đúng theo yêu cầu.
* Ngoại trú:
- Nhận bệnh khám điều trị ngoại trú kịp thời không để tồn đọng trong ngày.
- Quản lý tốt các bệnh mạn tính, thu dung người bệnh vào viện, chuyển viện đúng theo quy định.
-Tham gia phục vụ y tế kỳ thi tốt nghiệp PTTH quốc gia năm 2018 tại CM.
* Kết quả công tác khám và điều trị trong toàn bệnh viện:
| Thực hiện | Cùng kỳ | |
| TS lần khám chung | 251.201 | 221.547 |
| Tổng số người khám | 78.090 | 81.927 |
| + BHYT + Không BHYT | 70.904 | 72.474 |
| 7186 | 9513 | |
| Công suất sử dụng giường bệnh | 89.67% | 112.5% |
| Ngày điều trị trung bình | 4.9 | 5.2 |
| Tổng số lần xét nghiệm | 117.681 | 106.646 |
| X quang | 11.344 | 8934 |
| Siêu âm | 9.952 | 13.135 |
| Điện tim | 7.042 | 6.965 |
| Nội soi: - Tiêu hóa - TMH | 10.278 69 10.209 | 2774 17 2.757 |
- Chỉ định cận lâm sàng của khoa khám bệnh đạt:57% (chỉ tiêu giao 60%).
* Các bệnh dịch lây và bệnh quan trọng:
TT | CÁC LOẠI BỆNH | ĐVT | Thực hiện | Cùng kỳ |
| 1 | Sốt xuất huyết Dengue | Người | 04 | 75 |
| - SXH Dengue có dấu hiệu cảnh báo | Người | 00 | 00 | |
| - SXH Dengue nặng: | Người | 00 | 00 | |
| + Sốc SXH Dengue | Người | 00 | 00 | |
| + Sốc SXH Dengue nặng | Người | 00 | 00 | |
| + Xuất huyết nặng | Người | 00 | 00 | |
| + Suy tạng nặng | Người | 00 | 00 | |
| 2 | Bệnh Tay – Chân – Miệng | Người | 00 | 01 |
| Trong đó | 00 | 00 | ||
| + Độ 1 | Người | 00 | 00 | |
| + Độ 2a | Người | 00 | 00 | |
| + Độ 2b | Người | 00 | 00 | |
| + Độ 3 | Người | 00 | 00 | |
| 3 | Bệnh tiêu chảy | Người | 41 | 18 |
| 4 | Bệnh cúm A(H5N1-H1N1) | Người | 00 | 00 |
| 5 | Sởi | Người | 00 | 00 |
| 6 | Thủy đậu | Người | 54 | 36 |
| 7 | Quai bị | Người | 33 | 15 |
* QUẢN LÝ VÀ ĐIỀU TRỊ BỆNH NHÂN HIV/AIDS
| Tổng số BN QL | BN mới | BN bỏ trị | BN Chuyển đi | BN Lao/HIV | Bậc 1 | Bậc 2 | XN CD4 | XN tải lượng VR | BN Hiện còn |
| 445 | 33 | 10 | 3 | 7 | 430 | 15 | 171 | 00 | 445 |
* CSSK Bà Mẹ - KHHGĐ:
TT | CÁC LOẠI BỆNH | ĐVT | Thực hiện | Cùng kỳ |
| 01 | Số người khám phụ khoa. | Người | 3594 | 3731 |
| 02 | Tổng số người đẻ. | Người | 100 | 158 |
| + Trong tỉnh: | Người | 100 | 151 | |
| + Ngoài tỉnh: | Người | 00 | 07 | |
| * Đẻ thường: | Người | 100 | 158 | |
| * Đẻ khó: | Người | 00 | 00 | |
| 03 | Số cặp vợ chồng thực hiện các BPTT. | Người | 29 | 68 |
| TS đặt vòng: | Người | 29 | 63 | |
| TS người dùng bao cao su. | Người | 00 | 00 | |
| TS dùng thuốc ngừa thai. | Người | 00 | 01 | |
| 04 | TS hút điều hòa kinh nguyệt. | Người | 00 | 07 |
| TS phá thai bằng thuốc | Người | 7 | 08 | |
| 05 | TS xảy thai tự nhiên. | Người | 30 | 37 |
- Tổ chức tham quan mô hình CTCLBV Hoàn mỹ và triển khai thực hiện tại
2. Công tác đào tạo:
- Thực hiện Kế hoạch tập huấn lại theo Quyết định 2151 và 3638.
- Tập huấn nghiệp vụ công tác PCCC cho viên chức và người lao động trong đơn vị có 50 viên chức tham gia.
- Đưa 01 bác sỹ ôn thi CKI Nội TQ ở Cần Thơ và 01 bác sỹ học định hướng chuyên khoa Tai Mũi Họng..
- Đào tạo lại cho 09 dược sỹ về nâng cao kiến thức công tác Dược tại Bệnh viện Sản Nhi Cà Mau.
- Tập huấn chương trình ARV cho 05 viên chức.
- Gửi bác sỹ thực hành chuyên khoa Mắt và vật lý trị liệu tại Bệnh viện Đa khoa Cà Mau và Bệnh viện YHCT.
- Triển khai quy trình báo động đỏ nội viện, tập huấn hồi sức cơ bản ngừng tim ngừng thở, triển khai Thông tư 51/2017/TT-BYT về chẩn đoán và xử trí sốc phản vệ, Thông tư 52/2017/TT-BYT về kê đơn điều trị ngoại trú, triển khai 2 quyết định hướng dẫn chẩn đoán , điều trị và giám sát bệnh sốt rét cho CBNV bệnh viện và trạm y tế xã phường.
- Thực hiện HĐ với trường cao đẳng YTCM hướng dẫn học viên thực tập.
3. Công tác phòng chống dịch bệnh:
- Chuẩn bị sẵn sàng quy trình khám sàng lọc và thu dung các bệnh dịch truyền nhiễm nguy hiểm nếu có xảy ra.
- Thực hiện báo cáo dịch bệnh đúng quy định.
4. Công tác chỉ đạo tuyến- Thực hiện đề án 1816 của BYT:
-Thực hiện ký cam kết về cung ứng thuốc và các đảm bảo các chứng từ thanh quyết toán BHYT đúng quy định.
- Tiếp đoàn chỉ đạo tuyến của Bệnh viện Cà Mau, Bệnh viện Sản-Nhi và Bệnh viện YHCT.
- Thực hiện Đề án 1816/BYT tại 4 đơn vị trạm y tế xã phường.
5. Công tác nghiên cứu khoa học:
-Tổ chức SHKH chuyên đề cho 6 khoa.
- Triển khai đăng ký danh hiệu thi đua, sáng kiến và nghiệm thu 2 đề cương nghiên cứu khoa học về SYT.
6. Hôp tác quốc tế: Thực hiện chương trình A&T
7. Quản lý kinh tế y tế trong Bệnh viện:
-Ban giám đốc tăng cường chỉ đạo cho bộ phận thu viện phí kết hợp chặt chẽ với các khoa lâm sàng đảm bảo thu đúng thu đủ.
- Sử dụng nguồn kinh phí hợp lý, chi đúng theo dự toán.
8. Công tác kiểm tra- thực hiện QĐ 2151/BYT và Quyết định 3638/BYT:
- Tổ chức 16 lượt kiểm tra thường quy các khoa phòng về việc thực hiện nội quy, quy chế Bệnh viện, qua đó phát hiện các hạn chế thiếu sót giúp các khoa kịp thời chấn chỉnh sửa chữa nhất là trong lĩnh vực khám chữa bệnh BHYT.
- Tiếp đoàn kiểm tra giám sát của SYT về thực hiện Quyết định 2151, Quyết định 3638, thực hiện quy chế dân chủ, bình đẳng giới…
- Tổ chức tự kiểm tra và đánh giá CLBV 6 tháng đầu năm kết quả đạt điểm trung bình 3,13 (Cùng kỳ 2,95).
- Xây dựng kế hoạch thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ chính trị về “ đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; thực hiện quy chế dân chủ cơ sở, Quy tắc ứng xử, đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của các bộ y tế hướng tới sự hài lòng người bệnh, xây dựng cơ sở y tế “ xanh-Sạch-Đẹp” năm 2018.
- Tổ chức Hội nghị tập huấn và ký cam kết thực hiện trong toàn đơn vị.
II. HOẠT ĐỘNG CHUYÊN MÔN CỦA CÁC PHÒNG GIÚP VIỆC GIÁM ĐỐC VÀ CÁC ĐOÀN THỂ TRONG BỆNH VIỆN:
1. Công tác tổ chức – hành chính& quản trị:
a. Công tác tổ chức cán bộ:
-Thực hiện rà soát quy hoạch vị trí lãnh đạo quản lý BV và lãnh đạo khoa, phòng giai đoạn năm 2015-2020 và 2020-2025
- Báo cáo biên chế sự nghiệp và niên giám về Sở Y tế Cà Mau.
- Bố trí lại nhân sự và luân chuyển 04 vị trí bác sỹ và 04 điều dưỡng theo kế hoạch phù hợp theo vị trí, chức danh, trình độ chuyên môn nghiệp vụ.
- Giải quyết các chế độ chính sách nghỉ ốm, chấm dứt hợp đồng cho 04 người lao động.
- Làm thủ tục giải quyết chấm dứt hợp đồng cho 04 lao động.
- Triển khai điền thông tin cá nhân cập nhật phần mềm quản lý nhân sự.
- Hợp đồng mới 01 bác sỹ, 01 luật sư, 01 cao đẳng điều dưỡng; 01 hộ lý và tiếp nhận 01 cử nhân hộ sinh mới chuyển đến .
- Xin chủ trương về thu hút nguồn nhân lực có trình độ chuyên khoa I Nhi, Sản, nội TH.
- Điều chỉnh, chốt sổ bảo hiểm XH cho các trường hợp cho thôi việc và chấm dứt hợp đồng.
- Ra Quyết định nghỉ hưu cho viên chức đến thời gian theo quy định.
- Thực hiện quy trình giải quyết khiếu nại theo đúng quy định.
b. Hành chính & Quản trị:
- Kiểm tra, giám sát công tác CCHC, QCDC trong 6 tháng đầu năm và báo cáo về trên theo quy định.
-Triển khai đăng ký danh hiệu thi đua và sáng kiến, đề tài NCKH năm 2018.
- Trình UBND và phòng KH-TC xin chủ trương mua sắm tài sản, trang thiết bị năm 2018.
- Tổ chức họp mặt kỹ niệm 63 năm ngày thầy thuốc Việt Nam 27/2.
- Xét nâng lương thường xuyên và duyệt lương quý I, II và làm lương tháng trong quý.
- Chuẩn bị cho SYT kiểm tra, giám sát chuyên đề đầu năm 2018.
- Báo cáo nhân lực theo Nghị quyết số 18 của TW và báo cáo tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết TW7 khóa X về nông nghiệp, nông dân và nông thôn.
- Nâng cấp, điều chỉnh pha lưới điện tại BV.
- Theo dõi, giám sát sửa chữa các phòng của khoa Nội, khoa YHCT, khoa XN và CĐHA.
2. Phòng TCKT:
- Chuyển lương, các khoản phụ cấp và nộp các khoản Bảo hiểm và kinh phí Công đoàn 6 tháng đầu năm 2018 đúng thời gian quy định.
- Kiểm nhập và kiểm kê kho tổng theo định kỳ cuối tháng.
- Chi hoạt động thường xuyên phát sinh 6 tháng đầu năm 2018.
- Chi tiền khen thưởng nhân dịp tết năm 2018; khen thưởng lễ 30/04 và quốc tế lao động 01/05 tổng số 4.000.000đ/người.
- Tham mưu Giám đốc ký hợp đồng thuốc trúng thầu năm 2018 và thanh toán công nợ cho các công ty dược.
- Tiếp đoàn BHXH tỉnh kiểm tra xét duyệt quyết toán chứng từ BHYT quý 4 năm 2017 và quý 1 năm 2018.
- Giải trình nguyên nhân vượt trần, vượt quỹ BHYT năm 2017 gửi BHXH tỉnh Cà Mau xem xét.
- Làm thủ tục xin cấp bổ sung kinh phí sửa chửa 02 buồng bệnh tại khoa nội tổng hợp.
- Nhận dự toán giao chi KCB BHYT năm 2018 và tham mưu lãnh đạo giao dự toán chi KCB BHYT cho 8 đơn vị xã phường ký hợp đồng với bệnh viện.
- Chi tiền thu nhập tăng thêm cho cán bộ 6 tháng đầu năm 2018 được 1,6 lần lương.
| Nội dung | 6 TĐN 2018 | 6 TĐN 2017 | So sánh cùng kỳ |
| Tổng thu 6 TĐN 2018 | 22.889.206.055 | 23.319.723.631 | Giảm 1.9% |
| 1. Thu viện phí | 17.516.730.032 | 17.700.226.628 | |
| Trong đó | |||
| + Thu trực tiếp người bệnh | 3.303.755.000 | 3.168.430.000 | |
| + Thu từ BHYT | 14.212.975.032 | 14.531.796.628 | |
| 2. Thu dịch vụ | 301.500.000 | 243.500.000 | |
| 3. Ngân sách nhà nước | 5.070.976.023 | 5.375.997.003 | |
| Tổng chi 6 TĐN 2018 | 21.947.783.126 | 19.647.055.900 | Tăng 11.7% |
| 1.Chi lương và các khoản phụ cấp theo lương | 3.857.091.975 | 3.800.876.813 | |
| 2.Chi nộp bảo hiểm và kinh phí công đoàn | 988.394.028 | 834.209.656 | |
| 3. Chi phục vụ công tác chuyên môn | 11.991.033.091 | 11.933.581.551 | |
| 4. Chi mua sắm | 257.400.000 | 443.100.000 | |
| 5.Chi khác | 4.853.864.032 | 2.635.287.880 |
- Khám chữa bệnh bảo hiểm y tế với số tiền: 14.212.975.032đ.
Trong đó:
+ Bệnh nhân nội tỉnh: - Ngoại trú: (45.384Cas)7.623.727.316 đ.
- Nội trú: (2.270 Cas) 2.828.637.380đ.
+ Bệnh nhân nội tỉnh đến - Ngoại trú:(13.954 Cas) 2.120.371.088 đ.
- Nội trú: (1.043Cas) 1.040.248.015đ.
+ Bệnh nhân ngoại tỉnh - Ngoại trú: (2.794Cas) 485.340.268 đ.
- Nội trú: (126 Cas) 114.650.965 đ.
* Hoạt động mua sắm TTB, thuốc, hóa chất VTYTTH trong 6 tháng đầu năm 2018:
- Tổng số tiền nhập thuốc, vật tư y tế và hóa chất: 8.180.878.891đ
Trong đó:
+ Kháng sinh: 630.053.893đ/8.180.878.891đ→ 7,7%.
+ Vitamin: 45.775.150đ/8.180.878.891đ® 0,56%.
+ Corticoid: 5.400.000đ/8.180.878.891đ® 0,07%
+ Dịch truyền: 87.804.508đ/8.180.878.891đ® 1,07%.
+ Thuốc Đông Y: 852.220.405đ/8.180.878.891đ® 10,42%.
+ Thuốc khác: 4.480.833.260đ/8.180.878.891đ® 54,77%.
+ TS tiền mua hóa chất: 1.908.3475.125đ/8.180.878.891đ® 23,33%.
+ TS tiền nhập vật tư y tế: 170.316.550đ/…8.180.878.891đ® 2,08%.
- Tổng số tiền thu từ hoạt động CLS: 4.980.537.700 đ
| Thực hiện 6 tháng đầu 2018 | Thực hiện 6 tháng đầu 2017 | |
| + Từ nguồn xét nghiệm | 3.196.442.900 | 3.163.682.655 |
| + X-Quang | 363.354.000 (6.117 cas) | 266.738.000 (5.365cas) |
| + Siêu âm | 688.277.500 (10.976 cas) | 838.430.000 (13.307cas) |
| + ECG | 339.123.300 (7.381 cas) | 248.240.900 (5.378cas) |
| + Nội soi | 393.340.000 (1.967 cas) | 507.614.800 (2.728 cas) |
| Tổng Cộng | 4.980.537.700 | 5.024.706.355 |
3. Phòng điều dưỡng:
- Thực hiện nội quy, quy chế tại BV, thực hiện tốt quy tắc ứng xử.
- Thực hiện tốt công tác CSNB theo TT07.
- Duy trì hoạt động Hội đồng điều dưỡng.
- Tham mưu điều động, luân chuyển điều dưỡng trưởng tại 3 khoa lâm sàng.
- Quản lý học sinh thực tập của trường CĐ y tế.
- Thực hiện kiểm tra công tác điều dưỡng, phương pháp 5S
- Xây dựng kế hoạch thi tay nghề cho đội ngũ điều dưỡng-hộ lý.
- Khảo sát hài lòng người bệnh, nhân viên y tế đạt kết quả tốt
4. Về công đoàn:
- Từ đầu năm đến nay, tư tưởng công chức, viên chức lao động luôn ổn định, tin tưởng và chấp hành tốt chủ trương, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, tích cực tham gia các phong trào do các cấp phát động và hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
- Công chức, viên chức lao động có thu nhập ổn định, thu nhập bình quân 5.022.000 đồng/ tháng, đời sống văn hóa, tinh thần của công chức, viên chức lao động được đơn vị quan tâm chăm lo, các chế độ chính sách được cho người lao động được thực hiện tốt.
- Công đoàn thường xuyên quan tâm nắm bắt tình hình, diễn biến của CNVCLĐ trước trong và sau Tết không để xảy tranh chấp lao động, an ninh chính trị được giữ vững.
- BCHCĐ phối hợp với lãnh đạo đơn vị tổ chức Hội nghị viên chức có 118/127 công đoàn viên tham dự, Hội nghị tham gia góp ý xây dựng quy chế dân chủ ở cơ sở và góp ý qui chế chi tiêu nội bộ, đóng góp báo cáo hoạt động và kế hoạch năm của đơn vị. Thực hiện ký thỏa ước lao động tập thể và cam kết khác của người sử dụng lao động cam kết thực hiện đối với đoàn viên. Quan tâm chăm lo đời sống vật chất tinh thần, bảo vệ sức khỏe cho CBVClĐ. Thăm hỏi công đoàn viên và gia đình khi đau ốm, hiếu hỷ, tham gia các hội đồng xét thi đua - khen thưởng, nâng bậc lương thường niên và trước hạn cho công đoàn viên.
- Giám sát việc thực hiện quyền và lợi ích chính đáng của người lao động.
- Ban chấp hành công đoàn chăm lo đời sống cho công đoàn viên trong dịp Tết Nguyên đán tặng cho 127 công đoàn viên mỗi công đoàn viên 1 phần quà trị giá tổng số tiền: 15.000.000đ, thăm cán bộ đau ốm bệnh hiểm nghèo số tiền: 3.000.000đ, chi tiền tăng thu nhập và thưởng Têt cho 127 cán bộ số tiền: 1.267.029.197 đ.
- Tổ chức du lịch dưỡng sức tại TP Đà lạt cho 8 cán bộ số tiền: 28.400.000 đ. Họp mặt kỷ niệm ngày Quốc Tế Phụ nữ 8/3 tặng cho mỗi chị 1 phần quà, thi hái hoa dân chủ, phát thưởng cho 77 chị đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” tổng số tiền 39.380.000đ
- Vận động công đoàn viên tíết kiệm điện nước và văn phòng phẩm để giảm chi, tích cực nhận bệnh điều trị góp phần tăng thu nhập hàng tháng cho công đoàn viên 0,75 tháng lương/quí.
- Vận động công đoàn viên thi đua yêu nước trào mừng các ngày lễ lớn, chào mừng Đại hội X công đoàn tỉnh Cà Mau và đại hội XII công đoàn Việt Nam.
- Hưởng ứng tháng công nhân Ban chấp hành bổ sung hồ sơ đề nghị xét mái ấm công đoàn cho 01 đoàn viên gửi về công đoàn ngành.
-Tổ chức 01 buổi tổng vệ sinh có 60 đoàn viên công đoàn tham gia góp phần xây dựng Bệnh viện “Xanh- sạch – Đẹp”.
- Vận động công đoàn viên tham gia đóng góp 3 ngày lương (quĩ vì người nghèo, quĩ đền ơn đáp nghĩa) tổng số tiền: 64.029. 000đ, đóng góp quĩ trẻ em Tp Cà Mau số tiền: 2.000.000đ.
- Thăm hỏi công đoàn viên và gia đình khi đau ốm, hiếu hỷ.
- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho CBVCLĐ với số tiền 20.000.000đ.
- Khảo sát hài lòng người bệnh, nhân viên y tế đạt kết quả tốt.
5. Đoàn thanh niên:
- Họp thường lệ BCH Đoàn ủy,
- Cử 02 Đoàn viên tham gia tháng thanh niên và cử 05 đoàn viên tham gia chiến dịch mùa hè xanh.
- Thực hiện làm vệ sinh khuôn viên Bệnh viện.
- Về nguồn khám bệnh và cấp phát thuốc cho bệnh nhân nghèo xã Lý Văn Lâm, xã Tắc Vân tổng số 300 lượt bệnh nhân với số tiền : 14.000.000đ.
- Tham gia hiến máu nhân đạo 7 đoàn viên được 10 đơn vị máu.
- Kết hợp khối công đoàn bệnh viện thăm bà mẹ Việt Nam anh hùng.
III. NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ:
3.1.Ưu điểm:
3.1.1.Công tác khám chữa bệnh:
+ Thực hiện đúng quy trình chuyên môn kỹ thuật.
+ Tổng số lần khám bệnh:251.201 đạt chỉ tiêu trên giao.
+ Tỷ lệ cho nhập viện tại khoa khám bệnh đạt chỉ tiêu đề ra2,2% (2%).
+ Duy trì họp Hội đồng người bệnh cấp Bệnh viện khá tốt, qua đó giúp Giám đốc chỉ đạo khắc phục các hạn chế của BV nhằm góp phần tạo sự hài lòng cho người bệnh.
+ Công tác đấu thầu VTYT, hóa chất, phim ảnh thực hiện khá tốt.
+ Triển khai quy trình báo động đỏ nội viện và tổ chức tập huấn Thông tư 51/TT-BYT cho BV và TYT xã phường.
3.1.2.Tình hình dịch bệnh khá ổn định, công tác phòng chống và điều trị dịch bệnh đã được triển khai thực hiện đúng quy định.
3.1.3.Tổ chức nghiệm thu 2 đề cương và SHKH đúng theo lịch trình phân công của lãnh đạo.
3.1.4.Công tác kiểm tra, giám sát được chú trọng, chất lượng cải tiến bệnh viện có khá hơn so với cùng kỳ (3,13/2,93).
3.1.5. Công tác đoàn thể thực hiện khá tốt: đóng góp các quĩ đạt yêu cầu, về nguồn khám cho BN nghèo và người già 300 lượt, hiến 10 đơn vị máu.
3.1.6. Luân chuyển cán bộ theo kế hoạch, đảm bảo yêu cầu phục vụ người bệnh.
3.1.7. Có chủ trương thu hút nguồn nhân lực có trình độ cao khi đến làm việc tại đơn vị.
3.1.8. Thực hiện tốt quy hoạch vị trí lãnh đạo quản lý Bệnh viện và lãnh đạo khoa, phòng giai đoạn 2015-2020 và 2020-2025 theo quy định.
3.2.Hạn chế:
3.2.1.Khám chữa bệnh:
Thực hiện một số chỉ tiêu không đạt so với kế hoạch đề ra:
+ CSSDGB: 89.67 %
+ Chỉ định CLS của KKB chưa đạt chỉ tiêu : 56.97% (chỉ tiêu giao 60%).
+Tỷ lệ khám YHCTcòn thấp (chiếm7,13% so với ngoại trú và 8,46% so với nội trú) chưa đạt yêu cầu.
+ Tỷ lệ giường điều trị đặc biệt: Khoa HSCC: 29,62% (chỉ tiêu: 50%), Khoa Sản: 15,22%(20%), khoa nội: 9,1% (10%) chưa đạt chỉ tiêu.
+ Chỉ định xét nghiệm đàm quá quá thấp so với chỉ tiêu (48,8%).
+ HSBA còn sai sót nhiều, chất lượng điều trị chưa cao
3.2.2.Thực hiện các quy định trong KCB BHYT còn chậm, trần đa tuyến đến quá thấp,tình hình xuất toán BHYT do nguyên nhân chủ quan còn xảy ra. Tổng chi phí đề nghị thanh toán BHYT giảm so với cùng kỳ(14.212.975.032đ/14.727.106.015 đ).
3.2.3.Tình trạng cung ứng thuốc còn chậm, đôi lúc chưa kịp thời, một số thuốc có nhu cầu điều trị trong dự phòng trường hợp cấp cứuchưa được đấu thầu tập trung, một số mặt hàng VTYT chất lượng chưa đảm bảo làm ảnh hưởng đến chất lượng điều trị.
3.2.4.Công tác KSNK và VSMT còn hạn chế nhất định: Xác nhận hồ sơ hoàn thành công trình KSNK bệnh viện, chất lượng đầu ra của hệ thống xả thải còn một vài thông số chưa đạt theo quy định.
3.2.5.Khoa CLS thỉnh thoảng còn lỗi về kỹ thuật dẫn đến KQ không chính xác.
3.2.6. Công tác khiếu kiện CBVC còn xảy ra trong cơ quan đơn vị.
3.2.7. Tăng thu nhập cho CBVC trong quí chưa đạt chỉ tiêu đề ra.
Trên đây là Dự thảo báo cáo các mặt hoạt động của Bệnh viện Đa khoa thành phố Cà Mau 6 tháng đầunăm 2018./.
GIÁM ĐỐC PHÒNG KH-TH
Trần Quang Sáng
Những tin mới hơn
Những tin cũ hơn
nội dung chính